Kanada przyspieszyła imigrację dla ponad 30 zawodów
Kanadyjska prowincja umieściła ponad 30 zawodów na swojej liście zawodów poszukiwanych. Osoby wykonujące zawód będą mogły szybciej dostać się do Kanady, ponieważ zostaną dla nich przygotowane osobne selekcje.
W Kanadzie nadal brakuje pracowników w wielu sektorach. Pod koniec ubiegłego roku było ponad milion ofert pracy, a w lutym tego roku w całym kraju przybyło ponad 300 000 nowych miejsc pracy. I to pomimo faktu, że bezrobocie wynosi obecnie tylko 5,5% — spadło do poziomu sprzed pandemii.
Jedna z popularnych prowincji Kanady opublikowała nową listę poszukiwanych zawodów, do których będzie teraz wybierać i wzywać kandydatów na zasadzie pierwszeństwa. Jest to Kolumbia Brytyjska. Znajduje się tu znane miasto Vancouver, a imigranci przyjeżdżają tam ze względu na wysokie zarobki i ciepły klimat.
Mówiąc o zarobkach. Kanada niedawno podniosła minimalną stawkę godzinową na poziomie federalnym do 15 CAD za godzinę, ale w Kolumbii Brytyjskiej jest ona jeszcze wyższa i wynosi 15,20 CAD za godzinę, a w czerwcu planuje się jej podniesienie do 15,65 CAD. Jest to prawie najwyższy wskaźnik w Kanadzie. Jednak płaca minimalna obowiązuje tylko na stanowiskach wymagających najniższych kwalifikacji; reszta otrzymuje wyższe wynagrodzenie. Kanada złagodziła ostatnio przepisy dotyczące wiz pracowniczych, w związku z czym imigracja przez zatrudnienie jest obecnie gorącym tematem.
Zawody, na które jest zapotrzebowanie
Lista zawodów priorytetowych obejmuje dwie kategorie: pracowników opieki nad dziećmi, czyli opiekunów i asystentów edukacji wczesnoszkolnej, oraz pracowników medycznych. Istnieje również lista zawodów informatycznych, ale nie jest ona nowa, istnieje dla nich osobny program imigracyjny.
W sektorze zdrowia istnieje ponad 30 zawodów. Lista obejmuje menedżerów służby zdrowia, pielęgniarki, lekarzy różnych specjalności, farmaceutów, pracowników podstawowej opieki zdrowotnej, dietetyków, logopedów, technologów medycznych, techników laboratoryjnych, asystentów, pielęgniarki, a także psychologów, pracowników socjalnych, a nawet specjalistów medycyny niekonwencjonalnej, takich jak akupunktura, aromaterapia itp. Istnieje artykuł zawierający pełną listę.
Lekarze mogą zarobić w Kanadzie ponad 100 000 CAD rocznie, ale większość zawodów wymaga posiadania licencji, w przeciwnym razie nie można pracować. Nie wszystkie zawody wymagają posiadania licencji, np. pielęgniarki, kierownicy i niektórzy pracownicy socjalni nie potrzebują licencji.
Opiekunowie zarabiają mniej niż lekarze, średnio zaledwie 25 000 CAD rocznie. W Kanadzie również potrzebują licencji, ale nie jest ona tak trudna do uzyskania jak licencja medyczna. Mamy wywiad z dziewczyną, która pracuje jako nauczycielka w Kolumbii Brytyjskiej, a prawo jazdy zdobyła przez Internet, będąc w swoim kraju. I z własnego kraju znalazła pracodawcę w Kanadzie.
Odpowiednie programy imigracyjne
Przejdźmy teraz do programów imigracyjnych, w ramach których wymienione zawody mogą zostać przeniesione do Kolumbii Brytyjskiej. Trzy programy o niezbyt wysokich wymaganiach są odpowiednie dla zawodów:
- Strumień wykwalifikowanych specjalistów, który wymaga 2 lat doświadczenia i słabej znajomości języka angielskiego;
- strumień absolwenci kanadyjscy dla osób, które studiowały w Kanadzie, niekoniecznie w Kolumbii Brytyjskiej, a także mają niski poziom znajomości języka angielskiego;
- strumień kwalifikacje średnie i niższe, nie jest on odpowiedni dla wszystkich, ale tylko dla pielęgniarek i asystentek stomatologicznych, wymagania językowe są takie same.
Plusy i minusy imigracji do Kolumbii Brytyjskiej
W ten weekend Kanada przechodzi na czas zimow...
Kanada obchodzi Dzień Kraju i zastanawia się ...
Kanadyjski wywiad bije na alarm: wpływy Chin ...
Kanada nadal przyciąga wykwalifikowanych spec...
Jak działa łańcuch dostaw żywności w Kanadzie...
Tajemnicze zniknięcie gigantycznego niedźwied...
W południowo-zachodniej Nowej Fundlandii znal...
Saskatchewan podnosi limit wieku uprawniający...
Atak z użyciem broni palnej w ratuszu w Edmon...
W katastrofie helikoptera w Kolumbii Brytyjsk...
Zaktualizowano zasady uzyskiwania zezwolenia ...
Kanadyjski pasażer próbował otworzyć drzwi sa...
Istnieje jeden wspólny wymóg dla wszystkich strumieni — znalezienie pracy w Kolumbii Brytyjskiej. Na szczęście prowincja jest duża i jest tam wiele miejsc pracy. Był już taki przykład: bohaterka wywiadu znalazła pracę zdalną na prowincji, gdy była jeszcze w swoim kraju. A dla medyków w prowincji istnieje specjalne narzędzie internetowe, które pomaga w znalezieniu pracy.
Kolejną wadą programów jest to, że wymagają one dużych kwot pieniędzy na kontach. Od 19 000 USD CAD dla jednej osoby i od 35 000 USD dla czteroosobowej rodziny. Jest to dużo pieniędzy, ale wymóg ten można obejść, przyjeżdżając najpierw do Kanady na wizę pracowniczą, tzn. znajdując pracę, przyjeżdżając, rozpoczynając pracę, a następnie składając wniosek o program imigracyjny — wtedy nie ma potrzeby wykazywania środków na kontach.
Z zalet imigracji w ramach programów Kolumbii Brytyjskiej: w tej prowincji co tydzień odbywają się losowania imigrantów. Odbyły się już wybory celowe do nowych zawodów, a minimalny wynik wynosił 70 punktów na 190. Takie losowanie odbyło się 5 kwietnia. Jest kategoria, w której wynik zdających był jeszcze niższy.
Szanse na imigrację
Przyjrzyjmy się, kto może zostać zaproszony na podstawie punktów w procesie selekcji. Kolumbia Brytyjska ocenia kandydatów według własnej skali, w której punkty przyznawane są za zawód, w którym oferowana jest praca, oferowane wynagrodzenie, lokalizację pracodawcy, doświadczenie zawodowe, wykształcenie i poziom języka.
Weźmy jako przykład farmaceutę. Jest to zawód kwalifikowany, więc specjaliści otrzymają 25 punktów. Średnie wynagrodzenie w Kanadzie wynosi 88 900 CAD rocznie. Jeśli pracodawca zaoferuje kandydatowi taką kwotę, otrzyma 34 punkty. Czynnik lokalizacji pracodawcy daje punkty tylko wtedy, gdy pracodawca ma siedzibę poza Vancouver. Ale Vancouver jest największym miastem w prowincji, prawdopodobnie jest tam więcej miejsc pracy. Załóżmy więc, że kandydat znalazł tam pracę i otrzymał 0 punktów.
Do tego dochodzi jeszcze czynnik ludzki. W wymaganiach podano, że minimalne doświadczenie zawodowe wynosi 2 lata. Nie musi ona koniecznie odpowiadać ofercie pracy, ale załóżmy, że kandydat pracował jako farmaceuta przez 2 lata. To jest 6 punktów. Farmaceuta musi posiadać dyplom ukończenia studiów wyższych, za co otrzymuje się 11 punktów. Ostatnim czynnikiem są zdolności językowe. To bardzo niskie wymagania, niech kandydat ma trochę wyższe, to kolejne 10 punktów. Łącznie jest ich 86, podczas gdy w procesie selekcji było ich 70.
Jest aż 16 punktów, więc jeśli w Twoim zawodzie są mniejsze kwalifikacje, zaoferowano Ci niższe wynagrodzenie lub Twoje wykształcenie nie jest na wyższym poziomie, nadal masz szansę na otrzymanie zaproszenia. A jeśli złożysz wniosek, pracując już w B.C., otrzymasz dodatkowe 10 punktów. Jest to rozwiązanie dla osób, które np. nie chcą pokazywać pieniędzy na swoim koncie.
W przypadku ratowników medycznych w jednym z naborów wynik zdawalności wyniósł tylko 63. Ratownicy medyczni nie potrzebują licencji do pracy, więc jeśli pracujesz w branży medycznej, możesz rozważyć ten zawód. Ci, którzy potrzebują licencji, czyli pracownicy służby zdrowia, będą musieli najprawdopodobniej przekwalifikować się w Kanadzie. W przypadku opiekunów pamiętaj, że łatwiej jest uzyskać prawo jazdy.
Współpracujemy z uczelniami na terenie całego kraju, w tym z uczelniami kształcącymi na kierunkach medycznych. Zajmujemy się również wyborem programów imigracyjnych i załatwianiem dokumentów stałego pobytu. Zobacz naszą pełną listę usług na stronie link.
