Wiza pracownicza do Kanady: Czy mogę zabrać ze sobą dzieci?

Istnieją dwa popularne sposoby na wyjazd do Kanady: imigracja i praca tymczasowa. To ostatnie zresztą umożliwia w przyszłości imigrację. I o ile w przypadku imigracji wszystko jest jasne, bo wszyscy członkowie rodziny imigrują razem, o tyle ci, którzy wyjeżdżają do pracy tymczasowej, zastanawiają się: "Czy mogę zabrać ze sobą dzieci i otrzymać w Kanadzie zasiłki na dzieci?".

W teorii wszystko wygląda bardzo jasno: osoba, która uzyskała pozwolenie na pracę w Kanadzie może zabrać ze sobą swoje dziecko, wystarczy tylko przygotować kilka dokumentów. Ale jeśli zagłębić się w sprawę, staje się jasne, że podróżowanie do pracy w Kanadzie z dziećmi nie jest łatwym zadaniem. Sprawy komplikują się jeszcze bardziej, jeśli osoba z pozwoleniem na pracę jest samotnym rodzicem.

Zanim powiemy, jakie dokumenty należy przygotować, aby sprowadzić dziecko do Kanady, chcemy ostrzec przed wszelkimi zagrożeniami i problemami związanymi z tym "przedsięwzięciem".

Problem 1: Za mało pieniędzy

Cudzoziemcowi w Kanadzie nie jest łatwo zdobyć wysoko płatną pracę zaraz po przyjeździe. Wiele osób zaczyna od zwykłej, niewykwalifikowanej pracy z minimalnym wynagrodzeniem 1 550 CAD$ miesięcznie.

Dla samotnej dorosłej osoby kwota ta wystarcza na normalne życie w Kanadzie. Ale jeśli masz dziecko, to prawdopodobnie płaca minimalna nie jest dla ciebie wystarczająca.

Ceny w Kanadzie są bardzo zróżnicowane w zależności od prowincji. Najtańszą prowincją do życia jest Quebec, a najdroższe są British Columbia i Ontario. Obliczmy jednak przybliżone koszty życia w Kanadzie:

Wyżywienie: Będzie kosztować około 400 dolarów kanadyjskich na osobę dorosłą i dziecko na miesiąc.

Internet i łączność: będzie kosztować około C$50 za internet i C$40 za telefony komórkowe.

Szkoła: Jedną z radości jest to, że szkoły w Kanadzie są darmowe. Mogą być jednak pobierane opłaty za przybory szkolne, mundurki itp.

Powyższe liczby sumują się już do 1 440 dolarów kanadyjskich. Do tego dochodzą podróże, wydatki incydentalne i nieplanowane wydatki.

Statystyki pokazują, że średni miesięczny koszt na dziecko w Montrealu (Quebec) wynosi 175 CAD, w Winnipeg (Manitoba) 650 CAD, w Charlottetown (Wyspa Księcia Edwarda) 740 CAD, a w Toronto (Ontario) 1675 CAD.

Problem 2: Nie dostanie się do szkoły/przedszkola

Dzieci obcokrajowców z pozwoleniem na pracę mają prawo do nauki w przedszkolach i szkołach w Kanadzie, ale może być kilka problemów z przyjęciem.

Często dziecko musi zdać test z języka angielskiego lub francuskiego, gdy rozpoczyna naukę w szkole. Na podstawie wyników testu dziecko może zostać umieszczone w klasie przygotowawczej.

Można też trafić na bardzo długą listę oczekujących na zapisy, bo w Kanadzie jest zwyczaj zapisywania dzieci do przedszkola niemal od urodzenia.

Problem 3. Sam w domu

W Kanadzie pozostawienie dziecka poniżej 12 roku życia samego w domu jest nielegalne. Jeśli więc nie możesz oddać dziecka do przedszkola lub szkoły, będziesz musiał udowodnić, że ktoś zaopiekuje się dzieckiem w czasie Twojej pracy.

Trzeba będzie albo zatrudnić nianię, albo zostawić dziecko w opiece pozaszkolnej, gdzie często jest lista oczekujących na kilka lat z góry. A to wszystko kosztuje.

Problem 4: brak zasiłku na dziecko

Czy liczysz na zasiłki na dzieci zaraz po przyjeździe do Kanady? Ale nie ma tu też żadnych gratisów. Nie możesz ubiegać się o zasiłek na dzieci, dopóki nie przepracujesz w Kanadzie 18 miesięcy. Przeczytaj o Zasiłkach na dzieci dla pracowników tymczasowych w Kanadzie w naszym artykule →.

Problem 5: Zgoda drugiego rodzica

Jeśli wybierasz się do Kanady z dzieckiem poniżej 18 roku życia, ale bez drugiego rodzica, musisz uzyskać jego zgodę. Jeśli rodzice mieszkają razem lub osobno, ale w dobrych relacjach, nie powinno być problemu z uzyskaniem zgody drugiego rodzica.

Problemy pojawiają się, gdy osoba, która chce wyjechać do pracy w Kanadzie i chce zabrać ze sobą dziecko, jest samotnym rodzicem, ale drugi rodzic nie został pozbawiony praw rodzicielskich i nie wyraża zgody na zabranie dziecka ze sobą (lub takiej zgody z różnych powodów nie można uzyskać).

Aby uzyskać więcej informacji na temat uzyskania zgody drugiego rodzica na zabranie dziecka do Kanady i związanych z tym problemów, przeczytaj nasz artykuł → .

Nadal chcesz zabrać swoje dziecko ze sobą do Kanady? To czytaj dalej!

Uzyskanie pozwolenia na badania

Dzieci poniżej 18 roku życia są w Kanadzie uznawane za osoby niepełnoletnie. Aby wjechać do Kanady, muszą przestrzegać tych samych zasad, co każdy inny turysta, czyli uzyskać wizę turystyczną.

Osoby niepełnoletnie, które chcą się uczyć w Kanadzie przez 6 miesięcy lub dłużej, muszą złożyć wniosek o zezwolenie na naukę przed wjazdem do Kanady. Dotyczy to małoletnich dzieci, które przyjeżdżają z rodzicami, którzy mają już zatwierdzone pozwolenie na pracę.

Jeżeli dziecko przyjeżdża do Kanady z rodzicami posiadającymi zezwolenie na pracę, nie muszą oni okazywać listu uwierzytelniającego przy ubieganiu się o zezwolenie na naukę.

Wniosek o zezwolenie na naukę dla dziecka można złożyć online.

Małoletni, którzy już przebywają w Kanadzie z rodzicami posiadającymi zezwolenie na pracę, muszą złożyć wniosek o zezwolenie na naukę. W niektórych prowincjach lub terytoriach pozwolenie to jest wymagane w przypadku usług społecznych.

W kilku przypadkach można obejść się bez pozwolenia na naukę:

• w przedszkolu, niezależnie od statusu ich rodziców w Kanadzie;
• w przedszkolu, szkole podstawowej lub średniej, jeśli ich rodzic ma pozwolenie na pracę w Kanadzie;
• jeśli są uchodźcami;
• jeśli ich rodzice są uchodźcami;
• jeśli program szkolenia trwa krócej niż 6 miesięcy.

Osoby niepełnoletnie, które nie mają pozwolenia na naukę, muszą posiadać ważny status gościa podczas pobytu w Kanadzie.

Tak więc, jeśli otrzymali Państwo zezwolenie na pracę w Kanadzie, ale jeszcze nie wjechali do Kanady, muszą Państwo złożyć wniosek o zezwolenie na naukę dla dziecka przed wjazdem do Kanady (jeśli nauka będzie trwała dłużej niż 6 miesięcy).

Jeżeli otrzymają Państwo zezwolenie na pracę w Kanadzie, ale wjechali już Państwo do Kanady z nieletnim dzieckiem, które posiada status gościa, może ono studiować w Kanadzie bez zezwolenia na pracę, ale musi zachować status rezydenta tymczasowego. Urzędnicy imigracyjni muszą przyznać ten status na taki sam okres jak status rodzica.