Wyspa Księcia Edwarda zatrudnia setki pracowników służby zdrowia
Niektórzy z nich to profesjonaliści specjalnie sprowadzeni z zagranicy.
Biuro prasowe najmniejszej prowincji Kanady poinformowało o dużej liczbie zwolnień w sektorze medycznym. Od stycznia 2023 r. Departament Zdrowia Wyspy Księcia Edwarda odnotował zatrudnienie 547 pracowników na stanowiskach stałych i tymczasowych, w tym:
- Praktykujący pielęgniarze — 9;
- Zarejestrowane pielęgniarki — 201;
- licencjonowane pielęgniarki praktyczne — 72;
- Pracownicy opieki nad mieszkańcami, pracownicy opieki osobistej i pracownicy pomocy domowej — 265.
Spośród 547 zatrudnionych pracowników, 147 to niedawni absolwenci. 26 pracowników zostało zatrudnionych wśród obcokrajowców na targach pracy w Dubaju, a kolejnych 31 na podobnym wydarzeniu w Singapurze.
Pracownicy służby zdrowia spoza Kanady są obecnie na różnych etapach imigracji i oczekuje się, że zaczną przybywać do prowincji na początku przyszłego roku. Władze Wyspy Księcia Edwarda aktywnie promują integrację zagranicznych pielęgniarek.
Druga misja rekrutacyjna do Dubaju planowana jest na początek 2024 r. w ramach nowego planu rekrutacji. Wyspa Księcia Edwarda chce sprowadzić 200 dodatkowych pielęgniarek z innych krajów, aby zapełnić wakaty w całej prowincji.
Aby ułatwić aplikowanie na jedno z powyższych stanowisk, Health PEI stworzyło specjalistyczny portal. Mogą z niego korzystać pracownicy, którzy są już certyfikowani do pracy w Kanadzie oraz pracownicy, którzy mogą zarejestrować się w ciągu 6 miesięcy — lub uzyskać tytuł licencjata w wymaganej dziedzinie w ciągu 6 miesięcy.
Portal został uruchomiony w maju i od tego czasu za jego pośrednictwem zamknięto 70 stanowisk, w tym 45 pielęgniarek z międzynarodowym wykształceniem.
Health PEI kontynuuje działania mające na celu przyciągnięcie utalentowanych pracowników służby zdrowia z całej Kanady i zagranicy.
