Trzy remisy w Ontario w dniu 9 lutego

Tym razem do aplikowania zaproszono tych, którzy mieli już ofertę pracy. Zaproszenia zostały rozesłane do kandydatów w ramach dwóch programów: OINP Employer Job Offer: Foreign Worker stream oraz OINP Employer Job Offer: In-Demand Skills stream.

Pierwsza selekcja w ramach strumienia Foreign Worker odbywała się na zasadach ogólnych, kandydaci musieli mieć co najmniej 41 punktów w kryteriach OINP. Województwo rozesłało 166 zaproszeń do takich kandydatów.

Drugi nabór w ramach strumienia Pracowników Zagranicznych był ukierunkowany i wymagano od kandydatów jedynie 24 minimalnych punktów. Ontario potrzebowało 476 handlowców i inżynierów. Oto częściowa lista zawodów:

• technologów i techników budowy maszyn;

• technologów i techników produkcji przemysłowej i produkcyjnej;

• techników zajmujących się serwisem systemów elektronicznych (sprzęt domowy i przemysłowy);

• technicy i mechanicy urządzeń przemysłowych;

• technologów i techników projektowych;

• pracowników wsparcia technicznego;

• specjalistów ds. testowania systemów informatycznych;

• wykonawców i nadzorców w zawodach związanych z obróbką metali i pokrewnych;

• wykonawców i inspektorów nadzoru w branży elektrotechnicznej i telekomunikacyjnej;

• Wykonawcy i nadzorcy rurociągów;

• wykonawców i nadzorców w stolarstwie;

• wykonawców i nadzorców w pozostałych robotach budowlanych: instalacyjnych, remontowych i konserwacyjnych;

• producentów narzędzi i matryc;

• pracowników z blachą;

• monterów konstrukcji metalowych;

• elektryki (z wyłączeniem systemów przemysłowych i energetycznych);

• elektroników przemysłowych;

• hydraulików;

• plotery;

• stonery;

• betoniarze;

• tynkarzy, monterów i wykończeniowców płyt gipsowo-kartonowych, monterów pracujących z pianką montażową.

Do trzeciego nurtu, In-Demand Skills, zaproszono 107 kandydatów z minimalną liczbą punktów 15. Ontario potrzebowało pracowników sanitarnych, pracowników rolnych i przedstawicieli niektórych zawodów robotniczych.