Ontario podnosi wynagrodzenia dla pracowników oświaty

Ontario podnosi wynagrodzenia dla pracowników oświaty

Proponowany dodatek nie odpowiada związkom zawodowym.

15 sierpnia rząd Ontario ogłosił, że oferuje pracownikom oświaty, którzy zarabiają mniej niż 40 tys. dolarów CAD, podwyżkę o 2%, czyli około $800 CAD do ich rocznego wynagrodzenia. Dla osób zarabiających więcej zaproponowano podwyżkę o 1,25%.

Kanadyjski Związek Zawodowy Pracowników (CUPE), reprezentujący 55 tys. pracowników, w tym nauczycieli przedszkolnych, administratorów szkół, kierowców autobusów i stróżów, zażądał 11,7-procentowej podwyżki płac ($3,25 CAD za godzinę). Ich zdaniem proponowana podwyżka jest niesprawiedliwa:

"Biorąc pod uwagę inflację jako taką, jest to tak naprawdę obniżenie wynagrodzeń pracowników oświaty".

Sytuację pogarsza fakt, że umowa na podwyższenie stawki jest podpisana na 4 lata. Zatem kolejny raz ten punkt może być renegocjowany dopiero w 2026 roku.

Mieszkańcy Ontario zdecydowanie nie zgadzają się z rządem. Niektórzy nazywają propozycję 2% przy inflacji 8% "obrazą dla wszystkich pedagogów, którzy już są niedoceniani." Jeden z użytkowników Twittera napisał w swoim wpisie:

"Oferując podwyżkę, która jest w zasadzie cięciem wynagrodzenia przy rosnących kosztach utrzymania, specjalistom, którzy często potrzebują innych prac, aby związać koniec z końcem, destabilizujesz i prywatyzujesz system".

Ze swojej strony minister edukacji Ontario Stephen Lecce wydał oświadczenie, że propozycja rządu jest rozsądna, sprawiedliwa i zapewnia stabilność.

Sprawa wymaga pilnego rozwiązania, gdyż poprzednia umowa wygasa 31 sierpnia. CUPE informuje w związku z tym, że planuje dyskusję na temat głosowania strajkowego w przyszłym tygodniu.

Źródło, źródło
  • #praca jako nauczyciel w Kanadzie
  • #edukacja w Kanadzie
  • #system edukacji w Kanadzie
  • #życie w Kanadzie
  • #inflacja w Kanadzie
  • #rosnące koszty życia w Kanadzie
  • #prowincje Kanady
  • #Ontario