Sondaż ujawnia poglądy Kanadyjczyków na temat telepracy
Jak wydajni są pracownicy w domu i jak chcą pracować po pandemii?
Na początku 2021 roku więcej Kanadyjczyków zdecydowało się na pracę zdalną. Według Statistics Canada, ponad 3 miliony Kanadyjczyków pracowało w lutym 2021 roku z domu z powodu pandemii COVID-19.
Eksperci przeprowadzili ankietę, aby dowiedzieć się, czy telepraca wpłynęła na pracowników i jak Kanadyjczycy chcieliby pracować po pandemii. Uczestnicy zostali wylosowani spośród osób, które pracowały u tego samego pracodawcy, co przed pandemią i które wcześniej pracowały w domu.
Jak się okazuje, zdecydowana większość (90%) pracowników zdalnych jest tak samo lub nawet bardziej produktywna w domu, jak w pracy. 58% twierdzi, że w ciągu godziny wykonuje tyle samo zadań, co w biurze, a 32% twierdzi, że udaje im się wykonać więcej pracy w ciągu godziny. Wszystkie 10% respondentów stwierdziło, że w ciągu godziny w domu udaje im się wykonać mniej zadań niż w zwykłym miejscu pracy.
Uzyskane wskaźniki nie zależały od wieku, płci, poziomu wykształcenia, stanu cywilnego i posiadania dzieci. Odpowiedzi dotyczące wydajności były mniej więcej takie same we wszystkich grupach. W badaniu nie wzięli jednak udziału pracodawcy, więc nie wiadomo, czy opinie pracowników i pracodawców są zbieżne.
Chociaż większość pracowników jest równie wydajna w domu, jak w biurze, niektórzy z nich (35%) pracują zdalnie więcej godzin dziennie. Ale prawie nikt (3%) nie pracuje mniej godzin, niezależnie od wydajności. Eksperci nie ustalili jeszcze, jak dłuższe godziny pracy wpływają na codzienne życie.
Pełny artykuł jest dostępny tylko dla członków społeczności Immigrant.Today Zaloguj się do swojego konta, aby przeczytać go za darmo.
